Bouchra Abbad, nueva directora financiera de Siemens Mobility para España y el suroeste de Europa

Siemens Mobility ha nombrado a Bouchra Abbad nueva directora financiera para España y el suroeste de Europa. Con una amplia experiencia en gestión financiera y comercial, se incorpora ahora a este equipo tras una destacada carrera en la región de Oriente Medio y África.

Con una amplia experiencia en gestión financiera y comercial, Bouchra se incorpora ahora a este equipo tras una destacada carrera en la región de Oriente Medio y África.

Graduada en una distinguida Escuela de Negocios en Marruecos, completó su formación con un Máster en Gestión en París, y desde 2007, ha ocupado diferentes puestos en la compañía, como auditora interna para Siemens Marruecos y Siemens Alemania.

Ha sido también responsable de Control Interno y Riesgos para Siemens Marruecos y África Central y Occidental, y desde 2014 ha desempeñado el papel de directora financiera para el área de Gestión Energética en Marruecos, y en 2017 en Costa de Marfil, durante dos años.

Después, se incorporó a Siemens Mobility como directora financiera para Oriente Medio y África, responsabilizándose de la reconfiguración de la región mediante la creación de una estructura sólida que ha permitido una gestión más eficiente de las operaciones.

Desde El Cairo, Egipto, Abbad ha desempeñado un papel clave en el crecimiento sostenido del negocio de Siemens Mobility en África, al promover proyectos como el megadeal de Egipto, gracias al cual se instalará una red ferroviaria de alta velocidad de última generación de 2.000 kilómetros.

La firma de investigación Forrester reconoce a ODILO como una de las plataformas destacadas en el desarrollo de habilidades de liderazgo y competencias humanas

ODILO, la ed-tech española que permite a todo tipo de organizaciones e instituciones crear su propio Ecosistema de Aprendizaje Ilimitado, ha sido reconocida como uno de los proveedores destacados en el desarrollo de habilidades de liderazgo y humanas, según la consultora de estudios independientes Forrester. Así lo refleja "The Leadership And Human Skills Development Platforms Landscape, Q4 2024", informe en el que Forrester ha analizado el papel que juegan 13 firmas, como ODILO, en el fomento y el desarrollo de habilidades, la creación de líneas de liderazgo y la retención de talento en organizaciones de todo el mundo.