El Foro de Filología, Traducción y Comunicación lleva profesionales a las aulas (y una quincena de empresas en busca de talento universitario)

La Facultat de Filologia, Traducció i Comunicació celebra el Foro de Empleo de la Universitat de València el próximo 23 de marzo en una cita que estará protagonizada por las salidas profesionales grado a grado y la feria de empresas y entidades que reunirá a una quincena de estands de 13 a 15 horas en el hall de la Facultat.

La matinal de empleo arrancará a las 12 horas con actividades específicas que llevará profesionales a las aulas de los diferentes grados que ofrece el centro: Comunicación Audiovisual, Estudios Ingleses, Estudios Hispánicos, Filología Catalana, Filología Clásica, Lenguas Modernas y sus Literaturas, Periodismo, y Traducción y Mediación Interlingüística.

A continuación, desde las 13 hasta las 15 horas, el estudiantado, tanto de grado como de máster, podrá acercarse a la quincena de estands de las empresas y entidades participantes en el Foro, que permanecerán en el vestíbulo del centro para recibir el talento que la Universitat de València pone a su alcance, así como para informar de las oportunidades laborales que se presentan en estos momentos en el mercado de trabajo.

Entre estas entidades se encuentran Fundació València Activa, para el impulso de la empleabilidad del Ayuntamiento de València, y LABORA-GVA, el Servicio Público de formación y empleo de la Generalitat Valenciana, además de colegios, centros de enseñanza y academias, organizaciones sindicales, cátedras de investigación y otros servicios de la Universitat vinculados al impulso de la empleabilidad universitaria.

Este es un momento crucial del encuentro que pretende conectar Universitat y mundo laboral, por lo que UVocupació recomienda que, ante la posibilidad de interacción directa con las entidades participantes, las personas en búsqueda activa de empleo revisen su currículum, preparen una breve presentación de sí mismas y busquen información sobre las empresas, especialmente, sobre aquellas que puedan ser de su interés profesional.

Los Foros de Empleo de la Universitat de València son organizados por el Vicerrectorado de Formación Permanente, Transformación Docente y Empleo, a través de UVocupació y la Fundació General UV, en colaboración con las facultades y los centros. Su objetivo principal es la inserción laboral del estudiantado, a quien el equipo del servicio de empleo de la Universitat de València brinda orientación, asesoramiento, formación en técnicas de búsqueda de empleo y capacitación en proyección profesional durante todo el año.

El programa de foros encamina su segunda década de trayectoria y cada edición busca promover la empleabilidad del estudiantado y de las personas tituladas por la Universitat de València, ofrecer la oportunidad de establecer contacto directo con empresas, y organizar charlas, talleres e intercambios formativos para conocer los perfiles más demandados y las áreas de trabajo actuales.

VDS 2026 busca a las startups que definirán el futuro tecnológico global

VDS abre la convocatoria de la novena edición de su Startup Competition, una de las competiciones internacionales de referencia en Europa para identificar y conectar a las startups más prometedoras del ecosistema tecnológico global. La iniciativa consolida a VDS como uno de los principales puntos de conexión entre talento emprendedor global e inversión internacional.

El Open Innovation & Corporate Venturing Summit busca startups foodtech innovadoras que resuelvan los retos del sector

F4F – Expo Foodtech 2026 y Pick&Pack for Food Industry, la gran feria tecnológica para el sector de la alimentación y bebidas, junto a Eatable Adventures, aceleradora líder global en Agrifoodtech, lanzan el primer foro global de innovación abierta en el ámbito foodtech. El Open Innovation & Corporate Venturing Summit, que tendrá lugar los días 27 y 28 de mayo en el Bilbao Exhibition Center (BEC), busca a startups de todo el mundo a presentar sus soluciones más innovadoras para resolver los grandes desafíos del sector alimentario. Las empresas emergentes interesadas pueden presentar sus candidaturas hasta el 13 de abril de 2026.

El Corte Inglés y Mensajeros de la Paz impulsan “We Care” para mejorar la vida de personas en situación de vulnerabilidad

En España, el 25,7 % de la población se encuentra en riesgo de pobreza o exclusión social, lo que equivale a cerca de 12,5 millones de personas, según los últimos datos del INE. En este contexto, ILUNION TextilCare, ha puesto en marcha “We Care”, una iniciativa de voluntariado desarrollada junto a El Corte Inglés y Mensajeros de la Paz, que combina el acceso a servicios básicos de higiene y ropa con acciones de acompañamiento y orientación laboral para facilitar la inserción personas en situación de vulnerabilidad.