Coverflex y TaxDown lanzan “La guía definitiva para hacer las paces con el IRPF”
Los planes de compensación flexible ganan cada vez más protagonismo en España como herramienta clave para mejorar el bienestar financiero de los empleados. Esta modalidad permite destinar parte del salario bruto a productos y servicios exentos de impuestos, como transporte, comida o seguro médico, reduciendo la base imponible y, por tanto, la cantidad de IRPF que se paga cada año.
Los planes de compensación flexible ganan cada vez más protagonismo en España como herramienta clave para mejorar el bienestar financiero de los empleados. Esta modalidad permite destinar parte del salario bruto a productos y servicios exentos de impuestos, como transporte, comida o seguro médico, reduciendo la base imponible y, por tanto, la cantidad de IRPF que se paga cada año.